U Hrvatskoj danas među nezaposlenima i dalje prednjače žene, nerijetko zbog majčinstva, što usporava napredak gospodarstva i smanjuje demografski potencijal, a u Osječko-baranjskoj županiji žene čine 59% svih nezaposlenih
U Osijeku je danas, 28. listopada 2020., javno predstavljen
projekt “Re-kreiraj život i posao za žene i muškarce” u
organizaciji Ministarstva rada, mirovinskoga sustava, obitelji i
socijalne politike, Hrvatske zajednice županija i tvrtke Spona
Code.
Ciljevi projekta sufinanciranog sredstvima Europske unije su
smanjenje utjecaja stereotipa o muškim i ženskim ulogama
na poslu, u obitelji i u društvu, te olakšavanje usklađivanja
poslovnih i obiteljskih obveza za svakog pojedinca. U
Hrvatskoj danas među nezaposlenima i dalje prednjače žene,
nerijetko zbog majčinstva, što usporava napredak gospodarstva i
smanjuje demografski potencijal. Nakon Osijeka, javno događanje
održat će se još u Puli.
Svrha projekta Re-kreiraj život i posao za žene i
muškarce je promjena društvenih normi o tradicionalnim
ulogama žena i muškaraca u obitelji i na poslu
kako bi se smanjili problemi s kojima se mladi ljudi susreću pri
zaposlenju i podizanju obitelji. Projektom se povećava svijest o
nejednakoj raspodjeli odgovornosti unutar obitelji i o nesvjesnoj
pristranosti poslodavaca uslijed stereotipnih očekivanja. Tako se
pri zaposlenju i napredovanju daje prednost mladim muškarcima
iako su žene jednako obrazovane i sposobne. Postojanje razlika
potvrđuju i službeni podaci o obrazovanju i nezaposlenosti. Od
15,5% nezaposlenih u Osječko-baranjskoj županiji u prošloj
godini, žene čine 59% svih nezaposlenih. O
nedovoljnoj iskorištenosti potencijala najbolje govori podatak
HZZ-a da je prema obrazovnoj strukturi najviše nezaposlenih žena
visokog obrazovanja (8,4%), dok je nezaposlenih muškaraca visokog
obrazovanja manje (5,6%). Isti trend razlike nezaposlenih po
spolu je prisutan u svim županijama, s time da je najmanja
razlika u Gradu Zagrebu (48,5 % muškaraca u odnosu na 51,5 %
žena), dok je najveća razlika u Posavini i Slavoniji, posebno u
Vukovarsko-srijemskoj županiji (38,3% muškaraca u odnosu na
61,7% žena).
Sudionike je uvodno pozdravila Majda Burić, državna
tajnica u Ministarstvu rada, mirovinskoga sustava, obitelji i
socijalne politike. Ona se osvrnula na dosadašnje
rezultate i buduće planove Vlade u novom mandatu: “Ovoj Vladi je
usklađenje privatnog i poslovnog života među visokim prioritetima
što potvrđuje i činjenica da smo u prošlom mandatu povećali
roditeljske naknade za roditeljski dopust za više od 100%, sa
2.400,00 na 5.600,00 kn, a namjera nam je do kraja ovog mandata
podizanje tog iznosa na visinu plaće. Isto tako, važno je za
ravnotežu privatnog i poslovnog života spomenuti APN-ove kredite,
izgradnju i obnovu više od 500 vrtića te uvođenje
produljenog rada u njih 96, program “Zaželi” za zapošljavanje
žena, kao i ovaj projekt kojim radimo na jednakim prilikama za
žene i muškarce na poslu i u obitelji.”
Predsjednik Skupštine Osječko-baranjske županije Dragan
Vulin istaknuo je: “Tema kojom se bavi ovaj projekt je
izuzetno aktualna i samim time što Istočna Hrvatska stoji lošije
od ostatka zemlje te nam je cilj to promijeniti. Upravo iz tog
razloga Osječko-baranjska županija ime posebne mjere za žene
poduzetnice i žene u gospodarstvu čime se pruža podrška, ali i
potiče promjena tradicionalne kulture. Pozdravljamo stoga i sve
zakonske promjene koje su nužne da bi se osigurala jednakost žena
i muškaraca kako bi žene bile zaštićene na radnim mjestima kada
planiraju proširenje obitelji.”